Leiten: Lust und Last

Behandle die Menschen so, als wären sie, was sie sein sollten, und du hilfst ihnen zu werden, was sie sein können.
(Goethe, 1749-1832)

Sie reflektieren Ihre Führungsrolle und haben neben Impulsen und Übungen auch Zeit für den persönlichen Austausch mit den Kollegen.

An diesen beiden Tagen beschäftigen Sie sich u.a. mit den Fragen:

• Muss ich meine Mitarbeiter motivieren?
• Wie gelingt Kommunikation im Team und an den Schnittstellen?
• Wie meistere ich kritische Situationen?
• Welche Rolle spielen meine eigenen inneren Überzeugungen?
• Wie gehe ich mit meinen Grenzen und denen der anderen um?